Quelle est la procédure à suivre en cas d’incendie ?

Quelle est la procédure à suivre en cas d’incendie ?

En cas d’incendie, il convient de respecter des règles élémentaires de sécurité pour éviter des conséquences dramatiques. Voici tout ce que vous devez savoir pour éviter le feu en entreprise, et quelques indications simples pour réagir efficacement en cas de déclenchement d’incendie.

Comment éviter les incendies en entreprise

Pour savoir comment éviter les incendies en entreprise, il est essentiel de comprendre leurs causes : les incendies sont dûs à la conjonction de trois facteurs que l’on appelle le triangle du feu : 

  • Un combustible 
  • Un comburant
  • Une source de chaleur

En éloignant, supprimant ou protégeant l’un de ces trois éléments, on évite le feu en entreprise, parfois de façon très simple et en respectant quelques précautions de bon sens.

La majorité des incendies sont dus à des problèmes liés à la source d’électricité. Il appartient au responsable de l’entreprise de veiller à ce que le matériel soit en parfait état. Evitez autant que possible les surcharges de matériel sur les multiprises, évitez également les cordons de prises abimés.

Vous travaillez dans une entreprise où du matériel chimique est stocké ? Il convient d’y attacher une vigilance particulière. Il doit être rangé dans des contenants sécurisés, et bien entendu éloigné de toutes les sources de chaleur.

En vertu du RGIE (règlement général d’incendie en entreprise), les employeurs ont l’obligation de mandater tous les ans un spécialiste pour visiter les locaux et valider les conditions de sécurité. Le rapport de cet expert doit être transmis à l’inspection du travail.

Pour éviter des situations dramatiques, l’employeur doit anticiper au maximum : s’équiper avec du matériel adapté (détecteur de fumée, extincteur), former ses équipes. Cette responsabilité est encadrée par le Code du Travail, qui stipule que l’employeur doit “prendre les mesures nécessaires pour que tout commencement d’incendie puisse être rapidement et efficacement combattu dans l’intérêt du sauvetage des personnes”.

Rappelons également qu’il est obligatoire pour un employeur d’organiser tous les six mois un exercice d’évacuation, afin de vérifier que les salariés sont informés sur l’itinéraire à emprunter et qu’ils sont sensibilisés sur le comportement à respecter en cas d’urgence.

Quelles sont les consignes à respecter en cas d’incendie en entreprise ?

Si des salariés de l’entreprise ont été formés au rôle d’équipier d’évacuation, ils pourront assurer la sortie des collaborateurs.

Cette formation de trois heures peut réellement sécuriser les salariés de l’entreprise. A l’issue de cette formation, les apprenants sont aptes à mettre en œuvre et à diriger efficacement une évacuation de locaux en suivant des consignes définies.

Les formations sont réalisées au sein de l’établissement, ce qui permet aux salariés formés de visualiser et concrétiser les itinéraires d’évacuation. Ils peuvent ainsi prendre conscience d’éventuels obstacles. 

L’évacuation des locaux doit se faire en trois étapes : 

  • déclencher le signal d’alarme
  • alerter les secours extérieurs
  • faire intervenir les équipiers d’évacuation.

L’évacuation doit être faite sous la responsabilité et la coordination des agents titulaires d’une formation SSIAP 1 lorsque leur présence est imposée par la réglementation ;

Le salarié “guide-file” a pour responsabilité de guider le personnel vers la sortie, en respectant l’itinéraire d’évacuation.

Le salarié  “serre-file” doit fermer la marche, et s’assurer qu’aucun salarié ne reste dans les locaux.

Il convient de respecter quelques règles de sécurité, qui doivent être connues de tous les salariés afin d’éviter des situations potentiellement dramatiques : 

  • Laisser sur place ses affaires personnelles
  • Respecter l’itinéraire d’évacuation, qui est balisé par des panneaux clairement identifiés
  • Ne pas utiliser les ascenseurs
  • Ne pas prendre de risque et ne pas revenir en arrière
  • Rester le plus près possible du sol en présence de fumées
  • Ne pas obstruer les sorties

L’entreprise doit être équipée en extincteurs de sécurité. Les plus répandus sont les extincteurs portatifs, qui doivent être conformes aux normes NF EN 3. Ils doivent être fixés à un mur ou à un poteau et être facilement visibles de loin, ou signalés par une indication visible de loin.

Quel est le rôle de l’agent de sécurité SSIAP en cas d’incendie ?

L’agent SSIAP (agent des services de sécurité incendie et d’assistance à personne) a pour but de coordonner et d’organiser les évacuations d’incendie le cas échéant.

Il intervient dans les ERP (établissements recevant du public), ou dans les immeubles de grande hauteur. Il est également chargé de former les salariés sur les règles à respecter pour éviter la propagation du feu en entreprise.

La formation d’agent SSIAP 1 porte sur quatre points principaux : 

  • la sécurité incendie
  • les installations techniques
  • le feu et ses conséquences
  • le rôle et les missions de l’agent de sécurité incendie

Elle comporte une part théorique et une partie pratique.

En suivant la formation de 67 heures (hors examen) proposée par notre organisme, les apprenants sont aptes à exercer la fonction d’agent SSIAP.

Ils peuvent exercer le métier dès la sortie de la formation ou s’orienter vers la formation suivante : 

  • Formation SSIAP 2 : la formation permet d’exercer le métier de chef d’équipe SSIAP
  • Formation SSIAP 3 : la formation permet d’assurer la direction d’un service de sécurité.

 Le respect de ces quelques règles devrait vous permettre d’éviter des accidents graves. Contactez notre organisme pour tout découvrir sur nos formations SSIAP !

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